【XX公司】限期返岗通知书***先生/女士：（身份证号码：*** ）你于***年***月***日起未经公司批准，自行脱离工作岗位。根据公司相关制度规定，你的行为视同旷工，严重违反了公司的规章制度。按《员工手册》第六章“考勤管理5.4考勤异常类别及处罚标准”规定，一个月内连续或累计旷工两天的，扣除对应旷工天数工资，公司有权不予计发当月奖金（含绩效、产能奖等），且记大过三次视为严重违反公司规章制度和劳动纪律，给予开除并不予以任何经济补偿，永不录用。现通知你于*** 年 ***月***日前返回公司报到，逾期不报到，公司将与你正式解除劳动合同。特此通知***年***月***日